Vilka regionala arbetsmarknadsåtgärder finns i Heby kommun och hur fungerar de?

Heby kommun arbetar med flera regionala arbetsmarknadsåtgärder för att stötta både invånare och arbetsgivare.

En central funktion är Arbetsmarknadsenheten, som vänder sig till kommuninvånare mellan 20 och 65 år som behöver stöd för att närma sig arbete eller studier. Här erbjuds individuella samtal, kartläggning av livssituation, hjälp att bryta isolering och att ta fram en konkret plan mot jobb eller utbildning. Enheten erbjuder också olika kompetensutvecklande insatser anpassade efter individens behov.

Arbetsmarknadsenheten är en del av Portalen, som samlar flera verksamhetsgrenar och externt finansierade projekt med det övergripande målet att stödja kommuninvånare till studier, arbete och självförsörjning. Portalen arbetar brett med personer som står utanför arbetsmarknaden och kan skräddarsy matchningar mot praktik eller arbete.

Kommunen satsar också på samverkan med arbetsgivare genom frukostmöten och ett särskilt nätverk för arbetsgivare. Syftet är att underlätta mottagande av praktikanter, nyanlända och personer i arbetsträning samt att skapa gemensamma lösningar som stärker möjligheterna till anställning. På så sätt kopplas individinriktade stödinsatser ihop med näringslivets behov, vilket är en viktig del av Heby kommuns arbetsmarknadsarbete.